为全面贯彻落实人社部、人社厅社保基金管理提升年行动系列决策部署，尤其是近期自治区人社厅邵昌副厅长带领的督导调研组莅临那曲指导时指示要求，那曲市各级人社系统高度重视，压实责任，积极做好迎接人社部“期中考试”工作。

提高站位、强化认识。社保基金提升年行动既是涉及干部群众切身利益的民生服务工作，又是人社干部对党性宗旨的践行。为进一步提高政治站位和政治领悟力，及时把思想和行动统一到人社部、人社厅的决策部署上来，经市政府副市长索朗次仁同志同意，市委组织部副部长，市人社局党组书记、副局长陈光团同志于8月5日组织召开全市社保基金管理提升年行动电视电话会议，全面总结市、县（区）前期工作成效，深入分析存在的不足和困难，有效提出下步工作举措，进一步凝聚全市人社力量、攻坚社保基金管理提升年行动。

紧盯目标、迅速行动。社会保险基金管理提升年行动，政策性强、要求严，涉及群众多、部门多，持续时间长，工作任务繁重，要求各级人社部门要坚持问题、目标、任务、效果导向，尤其是聚焦“提升年行动阶段性进展情况、社保基金专项整治发现问题整改完成情况、疑点数据核查工作”等重点，进一步细化工作措施，压实工作责任，尤其是要求主要领导要肩负重任，主动担当，亲自过问、亲自安排、亲自部署、亲自推动，分步骤深入开展社会保险基金管理提升年行动。

挖根溯源、整改提升。各级人社部门要按照人社部、人社厅统一部署，强规范、提成效，抓紧研究安排部署提升年工作，尤其是针对人社厅督查调研组反馈的问题，逐条逐项整改，补齐短板、完善台账。坚决反对形式主义和敷衍塞责思想，能够整改的即刻整改、暂未整改的限期整改、整改不了的逐级上报，确保整改到位、整改见效；加强干部职工的廉政教育，坚持原则、按规定办事，严肃纠正和查处工作中造成基金重大损失的行为，坚决纠正和查处截留、挤占、挪用、骗取、套取等行为；要加强协调沟通，及时帮助解决工作中的困难和问题，上下贯通、挖根溯源，确保社会保险基金管理提升年行动取得扎实成效。